Недостаток кадров в строительной сфере России восполнят за счет привлечения трудовых мигрантов, сообщает «Коммерсантъ» со ссылкой на слова зампреда комитета Госдумы по строительству и ЖКХ Владимира Кошелева.
Согласно результатам отраслевого опроса, 90% крупнейших дорожно-строительных компаний отмечают нехватку квалифицированных специалистов и рабочей силы. В ближайшие полгода они ожидают ухудшения ситуации.
Летом замглавы Минстроя России Никита Стасишин сообщал, что наблюдавшийся в пандемию дефицит строительных кадров закончился. Решить проблему помогло упрощение въезда из СНГ — так, только из Узбекистана за первые пять месяцев прибыло более 500 тысяч мигрантов.
Однако на фоне «частичной» мобилизации снова отмечаются проблемы со строителями. По данным консультантов, до 8% работников забрали в армию. ещё 2−3% уехали за рубеж либо по своим регионам. В целом нехватка оценивается экспертами от 12% до 25%.
В странах-источниках мигрантов для России также поднялся спрос на рынке труда — особенно на инженерные и рабочие кадры. Этому способствовал перенос инвестпроектов российских компаний в ближнее зарубежье.
Главной причиной нехватки кадров в строительстве эксперты считают низкую производительность труда. Более 20 лет застройщики завозили дешевую рабочую силу из соседних государств вместо внедрения современных технологий.
За апрель-июнь в России прибыло более 1,54 млн трудовых мигрантов из Узбекистана, что составило около половины от общего количества прибывших за указанный период.
Ранее Spot писал, что Россия снимает лимит на оргнабор трудовых мигрантов из Узбекистана.
